장영달 의원, 문국현은 너무 순수한 분

그동안 언론으로만 회자된 문국현사장이 대통령출마를 선언했다. 열린우리당 장영달 원내대표는 CBS라디오 방송을 통하여 문국현 사장이 너무 순수한 분이라고 평한 바 있다. 그러나 문국현 후보는 일반 국민들에게 잘 알려지지 않은 사람이다.

그러나 그가 갖고 올 파괴력은 엄청나다는 것이 일반 사람들의 얘기이다. 벌써부터 가장 빠르고 정확하게 짚어내는 것으로 유명한 한국사회여론연구소 김헌태 소장이 문국현 사장을 지지하고 나섰다. 김헌태 소장은 열린우리당이 민주당과 분당하더라도 100석 이상 차지할 수 있다고 예측하기도 했다. 그는 여론조사의 귀재였다.

이에는 이, 경제인에는 경제인

그러면 문국현사장이 주목받는 이유는 무엇인가? 이는 한나라당 이명박 후보에게 대항할 대항마가 없기 때문이다. 이에는 이로 맞서야 하듯이 경제인에게는 경제인이 맞서야 한다. 이명박씨가 현대건설 사장까지 하는 등 성공적인 신화를 거두었지만, 문국현사장 역시 IMF시절 직원들을 하나도 내보내지 않고 오히려 흑자를 보도록 한 전문경영인이다. 이로 인해 그는 2006년에는 경영자 대상을 수상하기도 했다.

이명박은 성장모델, 문국현은 동반성장모델

이명박후보는 '20세기형 성장 모델'을 기치로 내걸지만, 문국현 사장은 '21세기형 동반성장 모델'을 기치로 내걸고 있다. 문 사장은 특히 세계적 다국적 기업인 킴벌리-클락의 동아시아 총괄사장직을 성공적으로 수행한 경험을 바탕으로 미래한국의 성장동력을 북한과 중국과 러시아에서 찾아야 한다는 확신을 갖고 있다. 이 점에 대해 여당도 '대운하 구상'으로 대표되는 이 후보의 한반도 남쪽에 갇힌 국가경영 전략에 비해 월등한 비교우위를 가질 수 있다고 판단하고 있다.

그런데다가 이명박후보 보다 상대적으로 앞설 수 있는 것은 이후보가 부패와 비리, 위장전입, 차명부동산, 위증교사죄 등으로 회자되지만 문사장은 클린 이미지가 있다. 그의 경영전략은 윤리경영과 신뢰경영이다.

문 사장 진영의 핵심 관계자는 "(상대할) 후보를 고른다면 이명박 전 시장이 더 낫다고 봤다"며 "지식기반 사회에서 윤리경영과 신뢰경영을 해왔던 문 사장은 '비리의 전장'에서 살아남은 사람을 충분히 이길 수 있다"고 자신감을 나타냈다.

윤리경영, 윤리정치

이처럼 문국현사장이 대통령 후보로 세간에 떠오르는 것은 그의 윤리성 때문이다. 임원으로서 10여년과 사장으로서 13년을 합쳐 유한킴벌리에서 23년을 보낸 문국현사장의 모든 주장은 ‘윤리’라고 볼 수 있다. 일례로 1995년 경 대형 유통업체가 우리 영업사원에게 뒷거래를 제안한 적이 있었다.

자기들의 요구에 맞춰주면 우리 상품을 매장 앞면에 깔아주겠다는 것이었다. 당시 영업사원은 상사를 졸라댔다. 6-70억 원을 위해서 요구에 응하는 것이 좋겠다는 것이었다. 하지만 문국현 사장은 “No!” 라고 단호하게 거절한 일화가 있다.

문사장은 우리나라의 거대 기업들이 IMF에 무너진 것도 윤리가 없기 때문이라고 일축하고 있다. 그는 우리나라 기업이 모래 위에 세워졌기 때문에 IMF 때 무너졌다는 주장이다. 기업의 튼튼한 반석은 바로 ‘윤리’이다. 윤리 위에 세워졌으면 절대 무너지지 않는다는 것이 그의 신념이다.

환경윤리 강조

문국현의 윤리경영은 돈 뿐만 아니라 환경에 대해서도 윤리를 주장한다. 즉 환경을 파괴하는 것도 ‘비윤리’라고 생각한다. 환경은 빌려 쓰는 것이고 갚아야 할 책임이 있는 것인데, 빌려 쓰면서 자기가 더 많이 차지하고 더 많이 쓰려는 사고 자체가 비윤리적이라고 생각한다. 어느 누구에게 물어도 문국현의 가장 큰 장점은 깨끗함이다.

이면에서 이명박 후보와 극명하게 대비된다. 문국현 사장은 “세금도 낼 수 있는 만큼 많이 내자”고 말하는 사람이다. 그는 민족기업 유한양행을 이어받은 사람으로 고 유일한 회장의 기업정신을 고스란히 물려받고 있다.

IMF 때 기업을 오히려 성장시켜

문국현사장은 IMF 때, 다들 기업들이 직원들을 해고할 때, 오히려 4일 근무하고 하루 쉬는 뉴패러다임으로, 직원들을 보호하고, 오히려 매출을 상당히 증가시키기도 했다. 그는 대단한 원칙주의자로 매우 검소해서, 지금도 작은 아파트 평수에서 살고 있다. 영업성과도 우수해서, 킴벌리클라크 아태지역 총괄사장으로 선임되었다. 이런 덕에 유한킴벌리는 가장 들어가고 싶어하는 직장의 최우수 순위에 랭크되어있다.

그래서 한나라당의 한 인사도 "이 후보가 범여권의 검증공세에 시달릴 것이 예상되는 상황에서 대비되는 이미지를 갖고 있는 문 사장의 파괴력을 주목할 필요가 있다"고 경계감을 나타냈다. 그는 회사 사장임에도 불구하고 자신의 두 딸도 비정규직에 있다. 한마디로 문사장의 삶은 윤리이며, 회사경영도 윤리경영이다. 정치도 윤리정치를 하게 될 것이다. 그러한 그가 대선출마를 선언한 것이다.

그러나 문사장은 대선출마라는 표현보다는 국민에 대한 '희망제안'이라는 표현을 썼다. 그리고 그 희망제안이 여태까지 정치권에서 아무도 하지 않았던 것이고, 경제인으로서 국제무대에서 실제 경험하고 성공한 것이기 때문에 국민들의 관심을 끌 수 있을 거라고 주장했다.

콘크리이트 경제 VS 영혼이 있는 경제

그는 같은 경영인 CEO 출신인 한나라당 이명박 후보에 대해 '이미 20년 내지 30년 전의 인물'이라고 평했다. 2~30년 전 방식으로는 양극화만 심해질 뿐 결코 중산층이 두터워질 수 없고 비정규직만 늘어날 것이라고 비판하고, 우리 사회가 필요로 하는 것은 7,80년대 콘크리트 경제가 아니라 국민에게 자긍심과 지식을 불어넣는 소위 '영혼이 있는 경제'라고 역설하면서 국민과 함께 자신이 그것을 실현하겠다는 포부도 밝혔다.

그러면서 지금 같은 정보화 시대, 지식 사회에서 개발독재 시대의 리더가 국민의 지지를 얻는 것은 '일시적인 복고풍'일 뿐이고, 어떻게 보면 굉장히 신기한 일이라고 꼬집어 말하기도 했다.

즉 현재는 콘크리이트 경제나 개발독재가 통하지 않는 시대가 되었다는 것이다. 그는 클린턴이 2500만개의 일자리를 만들고, 독일 앙겔라 메르켈 총리가 독일을 부활시켰듯이, 자신은 850만 비정규직 근로자와 2천만 중소기업 근로자, 650만 자영업자, 200만 청년 실업자에게 꿈이 되겠다는 약속과 함께 실천적인 대안을 내놓겠다고 공언했다.

문사장의 약점

그러나 문사장의 약점이 없는 것도 아니다. 그는 현재 지지율이 기존 후보보다 낮은 1%대에 불과하고 정치적 리더십 등에 대한 검증이 제대로 이뤄지지 않았다. 뿐만 아니라 한나라당에 맞설 범여권 후보가 되기 위해서는 예비경선부터 함께 해야 하지만 참여를 거부하는 것은 자신의 능력을 과대평가하거나 민주주의 기본 원칙에 반하는 특혜 요구일 수 있다는 지적도 나오고 있다.

이와 관련해 민주신당의 한 의원은 "경제인이라는 이유 하나만으로 고평가 되는 것은 문제가 있다"며 "대통령은 총제적인 리더십을 검증하면서 유권자가 평가하는 것"이라고 말해 문 사장에 대한 기대가 크지 않음을 시사하기도 했다. 신당에 참여하고 있는 한 인사도 "문 사장이 깨끗한 이미지 외에 갖고 있는 것이 무엇이냐, 자신의 경쟁력을 스스로 보여주지 않으면 흐지부지 될 수 있다"고 가능성을 낮게 봤다.

그러나 문국현 사장은 자신과 관련한 이 같은 비판을 '과거의 낡은 정치패러다임'에서 벗어나지 못하는 한계라고 반박하고 미래비전과 구상을 중심으로 국민과 직접 대화를 통해 평가받는다는 계획이다.

노풍처럼 문풍 불 가능성이 있어

이상 현실적으로 문국현사장이 어느 정도의 지지를 받을는지는 아무도 모른다. 그러나 문사장의 삶과 윤리, 경영철학이 알려진다면 노무현후보처럼 탄력을 받을 수가 있다. 현재로서 이명박후보의 검증공세가 남아있으며, 남북한 정상회담의 결과 및 결실, 문국현의 알리기가 탄력을 받으면 예상의 돌발변수가 될 수 있을 것이다. 사회여론조사 연구소의 김헌태 소장이 문국현시장을 선택한 것은 이명박의 성장 경제 개념을 깨뜨릴 수 있는 유일한 대안은 문국현 사장 이라는 것이다.

이제는 부패후보 대 클린후보, 성장정책 대 분배정책의 대결로 가게 될 것이다. 국민들은 현실을 추구할는지, 이상을 추구할는지, 아니면 이상적 현실을 추구할는지 미지수이다. 분명한 것은 미래에는 과거의 개발독재나 콘크리이트 경제가 아니라 모든 사람들이 희망을 안고 살아갈 수 있는 분배경제의 새로운 패러다임을 요구한다는 것이다.

문국현 사장은 한국외국어대와 서울대학교 경영학 석사를 마치고 강원대와 인제대학에서 명예박사학위를 받았다. 그는 2006년 제19회 경영자대상을 받고, 2005년 한국 피터드러커소사이어티 이사장, 2004년 CEO 지속가능포럼 회장을 역임했다. 현재 유한킴벌리 사장이다.